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“對的，盛總經理，我都已經完完全全的確認過了，的的確確就是有這麼一些人的，而且我也是經過很多層篩選之後才得出這個結論，最近我們公司在招收新人的時候，也有一定的標準。而招收新人的標準跟你當時跟我提出的篩人標準也差不多，所以說一般現在能夠留在我們公司的人，大部分人都是符合這個標準的，所以說一來二去的，也就有這麼多人了。”

實際上在把這封郵件傳送給盛心靈之前，這個人事部的人就已經覺得盛心靈可能會覺得也許有點多，可是事實確實就是如此的。

畢竟公司確實有那麼多人擺在那個地方，總不能不寫進去吧。

“好吧，你說的倒是也沒有錯，我還記得當時我也有監督過一場面試活動呢，確實是要求比較嚴苛的，既然如此，那就辛苦你還有你們部門的人了，待會兒你們部門去點一些吃的東西吧，全部費用我來報銷。”

不管是不是因為這個人事部門整理了這麼多頁數，總歸是這種突發情況在處理了之後。

盛心靈心中也是覺得得給予他們一些獎勵。

這樣子才能夠讓公司整體的部門相較而言，變得更加的協調一些。

人事部的人聽到了盛心靈這麼說之後，則是連忙擺擺手。

這本來就是他們自己應該做的事情，又怎麼可以因為這件事情而讓盛心靈請他們吃東西呢？這簡直就是不符合常理的。

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