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7月16日，週一的這一天，佳晨大廈的門口排起了長隊。

年輕的男男女女人，都手握簡歷，看著一樓的大廳翹首以盼。

郭豔茹只發布了一項招聘啟示，只有五十多個崗位，就有上千人前來應聘。

因為開出的條件實在是太誘人了。

底薪5000，購買五險一金，分配公寓居住，保證每人都有一間獨立的臥室。

最吸引人的就是分配住房。

雖然不是一個人一套公寓，卻能省下一大筆的租房的錢。

這樣一片，等於是底薪上加了兩三千。

再算上買保險的錢，相當於月入過萬了。

2012年這會兒，燕京的月平均工資才5000多元。

在燕京這種寸土寸金的地方，很多人辛辛苦苦賺到的錢至少有三分之一都貢獻給了房東。

至於重要的管理職位。

一般人就別想了，基本上都是讓獵頭公司從外面挖過來的。

郭豔茹從香江那邊回來前，就已經委託出去了。

如今人已經到齊了，清一色的女性。

或許曾經的經歷，讓郭豔茹對職場上的男人，總有那麼一絲不屑。

經過一上午的面試之後，被初審透過的簡歷，送到了郭豔茹的辦公桌上。

總共有三百多份。

對於普通的職員，郭豔茹就沒有什麼‘性別歧視’了。

俗話說男女搭配幹活不累嘛！

再說，公司需要的技術人員，基本上都是男性應聘者。

先是將三百多份簡歷粗略的看了一遍之後，郭豔茹拿起了筆。

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