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“之前我有個同學，他應聘去了一家英國公司在帝都設立的全資子公司，當時他們總部就明確要求全資子公司的法律顧問只能在大成和金杜之間進行選擇，其他律所不在選擇範圍之內。

雖然這種情況是個案，但是不得不說，在外國公司眼中，金杜和大成代表著國內律師行業的最高水平。

雖然事實上未必如此，但是架不住客戶認可。”王川無奈道。

“這麼強？難怪法律部推薦這兩家律所。”紅姐驚訝道：“不過沒關係，我們公司的業務比較多，需要的法律服務內容也比較多，到時候子公司設立了，咱們再聊，看看有沒有合作機會。”

“謝謝紅姐！”王川微笑道。

“其實川兒他們這個行業，跟我們行業差不多，很多資源都被行業的前幾名把控著，高階市場基本上都被瓜分的差不多了，即便是剛剛進入國內的外企也希望選擇頭部大所做法律顧問。

就拿我們醫院說吧，每天的門診人流量就能超過一萬，這在一般醫院想都不敢想，患者多，醫院資金週轉也快，就有更多的財力和物力引進新裝置和技術大牛。

現在帝都的醫院一提燒傷廣大人民群眾肯定會想起積水潭醫院，一提疑難雜症肯定會先考慮協和醫院，如果是眼疾老百姓肯定首選同仁，這就是品牌的力量。

品牌的巨大光環會吸引更多的行業大咖加入，這是相輔相成的，也可以叫強強聯合，雖然很多人不服氣，但是無論是知名度，還是收入和客戶質量就是不一樣。

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