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李文軍說：“就連陶光明和陶光慧看著好像是為了報答我，其實也是因為他父親和爺爺對他們的忽視，憋了一口氣。就連我們親爹不也是嗎？人啊，內心給的動力永遠比外界逼迫要來得猛烈和持久。你要把擔子分給其他人，讓他們自發的去跟你一起努力。”

李文勇沉默了一下，問：“怎麼樣才能做到呢。”

李文軍笑：“你們之前分組競爭那個可以用起來。你弄的那個蘑菇房是不是有四層？兩百個工人一層，你只管分配每層的工人。每層搞個層長，每間房搞個室長。由每層每房工人們自己選層長和房長。除非那個人的確勝任不了，或者有別的意外情況發生，不然短期內不得更換，然後你再加點彩頭。”

李文勇問：“什麼彩頭？”

李文軍回答：“升職加薪啊。還能怎麼樣。你加不了薪就升職唄。副礦長的位置不是一直空著嗎。雖然沒有之前那麼有吸引力，但是還是有點用的。幹得好的層長就當副礦長。然後工人也不要搞固定工資了，給個最低基本工資。等蘑菇收成了之後，除去成本的收益來發獎金。每層各發各的，讓層長和室長去決定誰該發多少，這不就有動力了嗎。”

李文勇點頭：“嗯，是要變一變玩法了。”

李文軍笑：“可不是嗎？我為了讓廠裡那些人保持活力，每隔一段時間都要折騰一下。不然，難免有人會躺在現在的成績上睡大覺。”

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