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搞儲備人才這件事情，陳風華知道急不來。

有那麼一瞬間，其實他是想把孫老拉來給自己廠子裡當顧問的。

只是先放下了。畢竟現在以投標為主。

而且如果真要請孫老來，那得上門去，而不是電話裡順嘴那麼一說——華夏傳統文化講究尊師重道，這種嘴上邀請的事情其實是極不尊重人的。

雖然市面上很多人已經不尊重傳統的講究了。但在一些老的行當裡，還是很重視的——比如現在很多人說郭小胖子情商高，小胖子說的不少東西，八零後農村娃小的時候都體驗過。

講一條最基本的，古人講，子不言父姓。

小時候，小孩子之間罵人，最大的傷害性最強的，就是喊對方父母的名字，這就是罵人了。

現在呢？自己家的小孩都在叫自己父母爺爺奶奶的名字。

這算是與時俱進，還是把西方的習慣給學來了？

老的東西，的確有糟粕，但是其中的精華更多，不過有些人為的被放棄了。這方面，有點像民國的時候，一窩蜂的學西方的科學民主，結果差點兒把自己的文字、醫學給廢掉。

八十年代開放的時候再來了一回，啥都是別人的好，結果就把自己的寶貝給棄了。

現在有些撿起來了，有些徹底給搞沒了。

也不知道這算是歷史前進，還是傳統的丟失？

所以，陳風華在聽了孫老的教誨後，並沒有直接邀請孫老，這需要他到時親自到孫老家裡去當面請教。

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