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第三十八章 年會

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“好了,可以了。老闆和員工談理想的前提是工資獎金髮到位,這個我還是知道的,那麼告訴我到位了嗎?”

“到位了!!!”5000人叫喊聲你可以想象得出來。

“那我就放心了。行了,你們知道的,公司的業務方面我不管的,那麼有請任總上臺,為大家總結一下今年銀創的情況。”說完陸洋下臺。

任青月緩緩走上臺,等掌聲停下才說道:“在彙報公司情況之前,我有點心裡話想對你們說,我是一個幸運的人,工作上作為銀創的總裁我很幸運,生活上作為我同樣很幸運。”

臺下又開始鬼哭狼嚎了,所有人都知道陸洋和任青月的事。

“但是我壓力很大,不知道你們作為銀創的員工有沒有感覺到壓力很大?大聲告訴我有還是沒有?”任青月對著下面的員工說道。

“有!!!”眾人齊聲回答。

“有,才是正常的。我們都知道壓力的來源是哪裡,沒錯,是陸董太優秀了,他太聰明瞭。我想這方面技術部的同事最有發言權,技術部的同事在哪裡舉手我看一下。”

底下技術部的員工紛紛舉手。

“好的,我看到了。私底下,我問過陸董,你這樣會不會讓技術部的員工覺得自己可有可無,失去信心?你們知道他是怎麼回的嗎?”

技術部的員工覺得任總說出了他們心聲,紛紛屏息以待。

“他的原話是‘我相信他們,他們是優秀的,我希望他們可以和我一起研究研發,但是還不是時候,他們當前要做的是學習,不然會跟不上,你說我給他們帶了是壓力,我覺得我給他們的是動力,有事壓力和動力是一起的,就看怎麼自己怎麼看待。’”

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