新亞集團高層都出席會議，新亞集團五名副總和相關部門部門經理都坐在會議中心那張長桌子兩側。

作為新亞集團總裁，張嘯天主持這次會議。張嘯天先就表明這次集團成立組織部已經經過董事會同意，董事會一致認為新亞集團如果想更好的展，必須有一個相對於獨立的部門來協調市場和生產之間的關係。

張嘯天這番話並沒有引起太大的反響，新亞集團這個組織部早已經不是什麼秘密，大多數人都知道。

張嘯天說完之後，將講解這個部門主要職能的責任落在陳玉婷身上。陳玉婷作為一直負責生產和市場的副總，讓她直接管理組織部沒有任何疑義，況且陳玉婷還是技術出身，在新亞集團算是技術權威。

陳玉婷走到臺上，操作顯示屏，組織部的職能出現在她背後巨大的電子螢幕上。陳玉婷轉過身，為大家介紹道：“目前組織部職能僅僅是協調生產和市場之間的矛盾，按照初步規劃，組織部第一階段任務就是負責滿足客戶的訂單需求，很好的調解生產訂單計劃排產。同時，負責接待外來客戶以及針對大型專案展開的一系列活動，同時，大力開海外市場，這個階段按照計劃將會在半年甚至一年內完成；第二階段，組織部插手生產部、市場部的具體管理，包括新亞集團集團下屬的八個工廠生產管理、遍佈全國的駐外機構，組織部將會增加人手，生產部及市場部的主要人員將直接調入組織部；第三階段，組織部全面接管生產和市場，原來生產部和市場部將會成為組織部下屬兩大塊，完**員整合，力爭達到生產和市場完美結合。”

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