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已大大超乎夏謹亭的想象。

當日譚閔勸夏謹亭出來單幹,是用“不屈居人下”做理由,夏謹亭覺得,真正的服裝設計,沒有高低貴賤之分,即便夏謹亭職位在顧闕之下,他的想法與創意卻並不遜色於顧闕。

譚閔的理由雖然功利,但有一點說中了——夏謹亭的確想過要單幹。

如今夏謹亭在海城製衣界愈發有名,獨立開工作室並不是難事。

關鍵在於,工作室的主營範圍。

與修特集團和亦銘坊不同,夏謹亭把工作室的經營範圍對準了新式的女性時裝。

女性時裝的設計是夏謹亭在現代的強項。

夏謹亭也曾和植逢川提過,希望單獨開設自己的工作室,可植逢川卻不同意。

彼時見植逢川態度堅決,夏謹亭妥協了,繼續留在公司幫植逢川做事,開工作室的想法便擱置了。

現如今,顧闕的態度,是讓夏謹亭最忐忑的因素。夏謹亭希望,開工作室這件事,能得到愛人的支援與認同。

——————————

夏謹亭上任設計總監後,新設立了許多行之有效的管理制度。

匿名檢舉制便是其中之一。

所謂匿名檢舉制,顧名思義,亦銘坊的每一位員工都可以透過匿名的方式直接向上級檢舉揭發。

譬如阿城若是發現面料注水,便可透過匿名檢舉的方式向顧闕揭發。

這一新制度對各級員工起到了顯著的監督效果,收取回扣、偷工減料的情況已然絕跡。

可讓夏謹亭沒想到的是,夥計們竟用匿名的方式檢舉他。

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